Richieste di assenza con tutto il contesto del team.

Collega richieste, saldi, giustificativi, approvazioni e calendario. Dipendenti e responsabili lavorano sulle stesse date con le regole della tua azienda.

  • Configurazione assistita
  • Permessi per ruolo
  • Attiva ciò che ti serve
Invio di una richiesta di assenza in TalentoHQ
Richiesta completaDate, categoria, durata e documenti sono riuniti.
Decisione tracciabileApprovazioni e motivazioni restano nello storico.
Richiesta completaDate, categoria, durata e documenti sono riuniti.
Decisione tracciabileApprovazioni e motivazioni restano nello storico.
Disponibilità condivisaIl calendario mostra le assenze del team nel perimetro autorizzato.

Gestione di ferie e assenze

Ogni richiesta segue un percorso riconoscibile.

La persona sceglie categoria e periodo, i responsabili verificano saldo e disponibilità e la decisione resta nel dettaglio con allegati e storico.

  1. 01Richiedi

    Seleziona categoria, giorni o ore e aggiungi spiegazione e giustificativi.

  2. 02Verifica

    Rivedi saldi, sovrapposizioni, calendario e regole applicabili.

  3. 03Decidi

    Approva o rifiuta entro il tuo ambito e mantieni la decisione nella richiesta.

Gestione di ferie e assenze

Come funziona: gestione di ferie e assenze

La persona sceglie categoria e periodo, i responsabili verificano saldo e disponibilità e la decisione resta nel dettaglio con allegati e storico.

Richieste complete

Gestisci giornate intere o parziali, fascia oraria, categoria, commenti e documenti.

Approvazione documentata

Mantieni stato, responsabile, decisione e storico senza separarli dalla richiesta.

Calendario del team

Consulta le assenze previste per organizzare copertura e disponibilità.

Categorie configurabili

Definisci regole su saldi, giorni di calendario, durata minima e recupero del tempo.

Permessi per ambito

Responsabili e amministratori lavorano solo con le persone e le richieste autorizzate.

Avvisi di sovrapposizione

Individua richieste contemporanee e verifica la disponibilità prima di decidere.

Gestione di ferie e assenze

Invio di una richiesta di assenza

Date, saldo e documenti accompagnano la richiesta fino alla decisione; il calendario mantiene la pianificazione collegata alle assenze confermate.

Gestione di ferie e assenze

Chiarezza per chi chiede e per chi approva.

Date, saldo e documenti accompagnano la richiesta fino alla decisione; il calendario mantiene la pianificazione collegata alle assenze confermate.

Scopri la gestione del tempo
  • Autonomia: Il dipendente consulta richieste e stato.
  • Contesto: Il responsabile verifica saldo e copertura.
  • Storico: Giustificativi e decisioni restano consultabili.
  • Pianificazione: Le assenze confluiscono nel calendario condiviso.

Domande frequenti

Domande frequenti: gestione di ferie e assenze

Quali tipi di assenza posso gestire?

Ferie, malattia, permessi e categorie interne configurate dall’azienda, con regole proprie su saldo e durata.

Si possono richiedere poche ore?

Sì. Le richieste possono essere parziali con fascia oraria e durata minima prevista dalla categoria.

Chi può approvare o rifiutare?

Dipende dai permessi e dalle regole aziendali. Ogni responsabile opera solo nell’ambito assegnato.

Posso aggiungere un giustificativo dopo la decisione?

Sì. I file validi possono essere aggiunti anche a richieste già approvate o rifiutate.

In quale piano sono incluse le assenze?

La gestione delle assenze è disponibile nei piani Presenze e Tutto incluso. Consulta i prezzi per le condizioni aggiornate.

Come posso verificare se è adatta al mio team?

Puoi provare TalentoHQ per 14 giorni e contattarci per chiarire configurazione, permessi e processi da attivare.

Integrazione con IA

Prepara richieste e consulta assenze con l’IA.

L’assistente aiuta a compilare una richiesta o a consultare assenze e disponibilità. L’invio e l’approvazione restano nel processo previsto, con i permessi dell’utente.

  • Meno passaggi per le richieste abituali.
  • Disponibilità consultabile prima di pianificare.
  • Esempio

    “Prepara una richiesta di ferie per lunedì e martedì.”

  • Esempio

    “Quali mie richieste sono ancora in attesa?”

  • Esempio

    “Chi sarà assente nel mio team venerdì?”

Mantieni richieste, decisioni e calendario allineati.

Prova TalentoHQ con il tuo team oppure contattaci per capire come adattare questa funzione ai tuoi processi.