Empresa y misión
Creamos software de gestión para que las pymes trabajen con más claridad.
TalentoHQ reúne más de 12 años de experiencia creando tecnología para personas y empresas. Hoy desarrollamos desde la Unión Europea una plataforma que ayuda a gestionar RRHH, clientes, facturación y operaciones con herramientas sencillas y un precio claro.
Una plataforma para gestionar personas, clientes y operaciones.
Cómo trabajamos y desarrollamos TalentoHQ.
Nuestro equipo utiliza IA en tareas internas y TalentoHQ la incorpora en procesos concretos de gestión. Esa experiencia nos ayuda a decidir dónde puede ahorrar pasos y dónde sigue siendo necesaria la revisión de una persona.
Trabajamos en remoto y con una jornada semanal de 32 horas, de lunes a jueves. Hemos elegido este modelo para cuidar la concentración y disponer de tiempo fuera del trabajo. Somos una empresa independiente y rentable, sin inversión externa, y decidimos el desarrollo del producto junto a las necesidades que comparten nuestros clientes.
Una empresa independiente
No dependemos de rondas de financiación. Los ingresos de TalentoHQ sostienen el equipo, la infraestructura y la evolución del producto.
Todo incluido, sin letra pequeña. Creemos que si una funcionalidad aporta valor, todos nuestros clientes deberían tenerla. Por eso todos los módulos están incluidos desde el primer día, sin importar el plan que elijas. No tenemos un equipo dedicado a convencerte de que compres más, ni diseñamos funcionalidades pensando en cómo cobrarte más. Diseñamos funcionalidades pensando en cómo ayudarte más.
Equipos felices, clientes felices. Estamos convencidos de que la mejor forma de crear un gran producto es contar con un equipo que disfruta de su trabajo. Por eso cuidamos a las personas que hacen posible TalentoHQ con la misma dedicación con la que cuidamos a nuestros clientes. Es lo que intentamos conseguir cada día y lo que nos motiva a seguir adelante.
"Ser una empresa independiente nos da la libertad de tomar decisiones pensando solo en nuestros clientes. Sin presiones externas, podemos centrarnos en lo que importa: construir un gran producto con un equipo feliz. Esa es nuestra fórmula."
