Onboarding y offboarding
Digitaliza la incorporación y salida de empleados con checklists automáticas y tareas asignadas paso a paso.
Publicar y gestionar ofertas de trabajo nunca fué tan sencillo. Te ofrecemos una herramienta completa y avanzada para atraer y gestionar al mejor talento, con una página pública personalizada y funcional.
No hay límite en el número de ofertas que puedes publicar.
¿Tienes más de 5 ofertas activas? No te preocupes, tu página mostrará automáticamente un buscador para que los candidatos encuentren justo lo que buscan.
Crea emails personalizados para enviar a los candidatos en cada fase del proceso.
Valoración de candidatos. Cada miembro del equipo puede valorar a los candidatos y dejar comentarios para facilitar la toma de decisiones.
Crea una página que represente tu marca al 100%.
Personaliza la imagen y el texto de cabecera para transmitir los valores de tu empresa y destacar frente a los candidatos.
Automáticamente tendrás un espacio online profesional donde mostrar tus oportunidades laborales.
Los candidatos pueden inscribirse directamente desde tu propia página.
Modifica las ofertas cuando lo necesites.
Archiva las que ya no están activas para mantener tu página actualizada.
Duplica ofertas con un solo clic si necesitas crear una similar sin empezar de cero.
Cada oferta genera automáticamente un QR único. Inclúyelo en carteles, publicaciones o materiales promocionales y facilita a los candidatos el acceso directo a los detalles de la vacante.
Crea una lista de habilidades necesarias para cada oferta y filtra a los candidatos por sus habilidades.
Asigna responsables para cada proceso. Cada oferta puede diferentes personas involucradas en la selección.
Configura los pasos del proceso de selección mediante plantillas (o personalizado) para cada tipo de oferta. Desde la primera entrevista hasta la firma del contrato, el flujo del proceso se adapta a tus necesidades.
Envía correos automáticos a los candidatos en cada paso del proceso. Mantén a los candidatos informados y actualizados sin esfuerzo.
Valoración de candidatos. Cada miembro del equipo puede valorar a los candidatos y dejar comentarios para facilitar la toma de decisiones.
Con TalentoHQ, no solo publicas ofertas, sino que gestionas todo el proceso de contratación de forma integrada. Desde la primera impresión hasta la selección del candidato ideal, nuestra herramienta te ayuda a destacar y atraer a los mejores profesionales.
Descubre cómo Talentohq.com está transformando la gestión de recursos humanos en empresas de todos los tamaños
RRHH Grupo La Grajera
"Nuestro grupo engloba a más de 12 concesionarios de automóviles repartidos por toda España. Nunca había sido tan fácil realizar la evaluación de competencias para más de 400 empleados."
Gerente Madingsa
"TalentoHQ ha simplificado nuestros procesos más importantes:"
Gerente
"Migrar a TalentoHQ ha sido una gran decisión. Es el único programa que he probado con el que los empleados están contentos ya que es muy sencillo de usar."
Únete a los miles de empleados que ya fichan con TalentoHQ
Descubre cómo otras funcionalidades de TalentoHQ se integran para ofrecerte una gestión de personas completa.
Digitaliza la incorporación y salida de empleados con checklists automáticas y tareas asignadas paso a paso.
Crea cursos, asigna formación obligatoria y haz seguimiento del progreso de tu equipo con nuestra plataforma integrada.
Feedback 360°, matrices de talento y gráficos araña para tomar mejores decisiones sobre tu equipo.